Anbieter

FEEDBACKPEOPLE Managementberatung GmbH

Beschreibung

Wir sind Experten für Personalauswahl & -entwicklung sowie Experten & Anbieter für psychologische Online-Testverfahren.

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Über den Anbieter

"In FEEDBACK we trust!"

Wir FEEDBACKPEOPLE Experten verknüpfen in unseren Beratungsprojekten für Konzerne, hidden Champions und Start-ups professionelle, handgemachte Management-Diagnostik und klassische Führungskräfteentwicklung mit am Markt verfügbaren Online-Tools und digitalen Lerngelegenheiten, sowie innovativen selbst entwickelten psychologischen Testverfahren. 

Erfahrene, andockfähige Berater, zumeist Psychologen, konzipieren und realisieren im Team mit Digitalexperten und einem dienstleistungsorientierten Backoffice mit viel Herzblut maßgeschneiderte Assessments, Testverfahren oder Förderprogramme für Ihre Potenzialträger und Ihre Führungsmannschaft. Wir bieten unsere Beratungsleistungen grundsätzlich in deutscher und englischer Sprache an und bringen weitere Sprachkenntnisse und interkulturelle Kompetenzen mit. 

Bei unseren Leistungen fokussieren wir uns auf die drei Bereiche Management-Diagnostik, Führungskräfte-Entwicklung und digitale HR-Lösungen.

Digital Leadership - "Let’s get digital – Führung neu gedacht."

Aufgaben werden immer komplexer – die digitale Transformation und der resultierende Wettbewerb nehmen mehr und mehr an Geschwindigkeit auf. Unternehmen, welche bei diesem Tempo die unternehmerischen Ziele erreichen oder gar an der Spitze in ihrem Markt bleiben möchten, benötigen nicht nur hoch qualifizierte Leistungsträger. Vielmehr werden identifizierte Mitarbeiter, agile Teams sowie Führungskräfte mit ausgeprägter Veränderungskompetenz benötigt. Ohne die passende DNA im Unternehmen bleiben Erneuerungsprojekte leider oft hilflose Versuche.

Im Bereich Digital Leadership sowie HR Transformationsberatung sind wir nachgefragte Spezialisten.  Mit unseren "Digital Leadership Assessment Centern" sowie zum Thema passenden Workshops und Coachings unterstützen wir unsere Auftraggeber beim Aufbau agiler, zukunftfähiger Teams sowie bei der Veränderung der Unternehmenskultur und -strategie.

Unsere psychologischen Testverfahren

Erfahren Sie hier bei PEATS mehr über unseren berufsbezogenen Motiv Test INBEMO und dem aktuellen Bestseller: Digital Leadership Test. Weiterhin bieten wir ein CRM-System für Coaches inkl. automatisierter Testverwaltung sowie unserem "Virtuellen Campus" an. Kontaktieren Sie uns für mehr Informationen.

Kooperationspartner gesucht

Liebe Kollegen & Marktbegleiter, HR-Beratungen und HR-Berater(innen) sowie liebe Coaches und HR-Toolanbieter. Sehr gerne stellen wir euch unsere Tools persönlich vor. Wir sind überzeugt davon, dass wir euch und euren Kunden einen wirklichen Mehrwert bieten können. Wir bieten unterschiedliche Kooperationsmöglichkeiten und Preisvorteile. Selbstverständlich ist es möglich, dass wir als Feedbackpeople nicht bei Eurem Kunden in Erscheinung treten. Wir freuen uns über jeden netten Kontakt und auf die gute Zusammenarbeit. :-)


Werte

Wir folgen uneingeschränkt dem Leitbild von PEATS:   :-)

"Assessments und Tools bilden die Verbindung aus Psychologie und Technologie und ermöglichen eine erfolgreiche, langfristige Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Beschäftigten. (...)" 

Wofür wir stehen

Wir FEEDBACKPEOPLE stehen für eine professionelle und dabei zugewandte Beratung im Bereich Personalauswahl und Personalentwicklung. Wir führen herausfordernde State-of-the-Art-Verfahren für Führungskräfte durch und schaffen es, mit überdurchschnittlichem Engagement und Herzblut den Teilnehmern unserer Verfahren einen echten Mehrwert zu bieten und in den Unternehmen, die unsere Kunden sind, etwas bewegen und verbessern zu können.

Unser Anspruch ist es, für die täglichen Herausforderungen, vor denen unsere Kunden und ihre Führungskräfte stehen, die besten Lösungen zu finden. 

Dabei greifen wir auf bewährte Verfahren und Ansätze zurück, die wir stetig weiterentwickeln und auf Ihre Zielsetzung anpassen. Wir haben keinen Stolz, unsere Methoden "stumpf durchzuziehen", sondern streben nach dem besten Ergebnis. Unsere eigene, agile Organisation im Backoffice sowie unser persönliches Herzblut für den Erfolg unserer Kundenprojekte garantieren, dass wir bei den sich stetig wandelnden Projekten, immer perfekt organisiert, mit ansprechenden Unterlagen und professioneller Vorbereitung in jedes Verfahren starten.


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5 Jahre
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INBEMO - Inventar berufsbezogener Motive

FEEDBACKPEOPLE Managementberatung GmbH


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Digital Leadership Test (DLT)

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Wie bereit ist Ihre (potenzielle) Führungskraft, unter den Anforderungen der Digitalisierung erfolgreich zu führen?