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Es heißt SWOT, weil die Fertigkeiten -neben der Darstellung der Ausprägung auf einer Skala von 1 - 10- auch als Stärken-Schwächen und Chancen-Risiken Profil dargestellt werden. Darüber hinaus enthält der Bericht allgemeine Vorschläge zur weiteren Entwicklung der 3 am geringsten bewerteten EQ-Fertigkeiten.
Neben der Analyse kann in speziell entwickelten Trainings die emotionale Kompetenz gesteigert werden. Dazu kommt auch unser EQ Board Game zum Einsatz!
EQ-Workout™, das 1. Brettspiel zum Training Emotionaler Intelligenz!
Das Spiel wurde entwickelt für Moderatoren, Trainer, Learning & Development Managers unter Rücksichtnahme von Besonderheiten bei der Erwachsenenbildung im betrieblichen Umfeld.