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100 Worte Sprachanalyse GmbH

anbieter

100 Worte Sprachanalyse GmbH

8 Jahre Aktivität

Beschreibung

Mittels Text Mining hilft Ihnen 100 Worte dabei, wichtige Persönlichkeitsmerkmale von Bewerbern abzuleiten.

Über den Anbieter

Von der Sprache zur Persönlichkeit

Sie sind zusätzlich zu den Qualifikationen an den persönlichen Eigenschaften Ihrer Bewerber interessiert? Die Soft Skills Ihrer Bewerber sind in der Vorauswahl allerdings nur schwer zu erfassen. Häufig ist eine verlässliche Auswahl der Bewerber zeit- und somit kostenintensiv. Fehlbesetzungen können nach wenigen Monaten den Verlust eines Jahresgehalts verursachen. Ein erneuter Recruiting-Prozess muss gestartet werden, weshalb wichtige Aufträge oft liegen bleiben.  

Wissenschaftlicher Hintergrund zur innovativen Technologie

100 Worte ist eine psycho­logische Sprach­analyse für geschriebene Texte. Anders als bei bis­heri­gen Analysen wird nicht nur das "Was" – der In­halt der Spra­che – sondern auch das "Wie" berücksichtigt. In langjähriger sozialpsychologischer Forschung konnten Wissenschaftler verschiedene Persönlichkeitsmerkmale ausmachen, die sich in der Sprache abbilden. Gefühle drücken sich meist über Inhaltsworte wie "gut" oder "schlecht" aus. Andere Merkmale wie beispielsweise das Durchsetzungsvermögen eines Menschen werden dagegen in der Sprache über das "Wie", d.h. über die Struktur der Sprache, vermittelt. Dadurch lassen sich Menschen ganz neu verstehen. Die Kombination der beiden Ansätze – Inhaltsworte und Funktionsworte gemeinsam in der Analyse zu berücksichtigen – ist einzigartig und gibt es nur bei 100 Worte .

Tools

PT

Competence-Monitor

100 Worte Sprachanalyse GmbH

Mithilfe von Text Mining kann der Competence-Monitor in Sekundenschnelle die Soft Skills Ihrer Bewerber ableiten.
  • Soft Skills
  • Persönlichkeitstest
  • Text Mining
  • Talent Management
  • Recruiting Prozess
  • Sprachanalyse
Details
,

Werte

Unsere Vision: Mithilfe unserer Software wollen wir den Menschen in all seinen Facetten wieder in den Mittelpunkt des Handelns stellen. 

Unsere Ethik-Richtlinien:

  1. Es werden keine nicht-öffentlichen Texte von Dritten analysiert, ohne dass diese damit einverstanden sind.
  2. Die Ergebnisse der Analyse sollen für den Empfänger verständlich und einfach dargestellt sein.
  3. Die Analyse soll zum besseren Verständnis des Menschen beitragen und nicht in schädlicher Weise genutzt werden.
  4. Wir geben keine Daten weiter, sondern nutzen diese dafür die Qualität der Analyse zu steigern.

Kontakt

Simon Tschürtz

Geschäftsführer

Simon Tschürtz

Downloads

  • 100Worte_CompetenceMonitor.pdf

Relevante Artikel

  • Wissenschaftlicher Hintergrund des 100 Worte-Analyseverfahrens

    100 Worte Sprachanalyse GmbH
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100 Worte Sprachanalyse GmbH

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Mittels Text Mining hilft Ihnen 100 Worte dabei, wichtige Persönlichkeitsmerkmale von Bewerbern abzuleiten.

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Sie sind zusätzlich zu den Qualifikationen an den persönlichen Eigenschaften Ihrer Bewerber interessiert? Die Soft Skills Ihrer Bewerber sind in der Vorauswahl allerdings nur schwer zu erfassen. Häufig ist eine verlässliche Auswahl der Bewerber zeit- und somit kostenintensiv. Fehlbesetzungen können nach wenigen Monaten den Verlust eines Jahresgehalts verursachen. Ein erneuter Recruiting-Prozess muss gestartet werden, weshalb wichtige Aufträge oft liegen bleiben.  

Wissenschaftlicher Hintergrund zur innovativen Technologie

100 Worte ist eine psycho­logische Sprach­analyse für geschriebene Texte. Anders als bei bis­heri­gen Analysen wird nicht nur das "Was" – der In­halt der Spra­che – sondern auch das "Wie" berücksichtigt. In langjähriger sozialpsychologischer Forschung konnten Wissenschaftler verschiedene Persönlichkeitsmerkmale ausmachen, die sich in der Sprache abbilden. Gefühle drücken sich meist über Inhaltsworte wie "gut" oder "schlecht" aus. Andere Merkmale wie beispielsweise das Durchsetzungsvermögen eines Menschen werden dagegen in der Sprache über das "Wie", d.h. über die Struktur der Sprache, vermittelt. Dadurch lassen sich Menschen ganz neu verstehen. Die Kombination der beiden Ansätze – Inhaltsworte und Funktionsworte gemeinsam in der Analyse zu berücksichtigen – ist einzigartig und gibt es nur bei 100 Worte .

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Unsere Vision: Mithilfe unserer Software wollen wir den Menschen in all seinen Facetten wieder in den Mittelpunkt des Handelns stellen. 

Unsere Ethik-Richtlinien:

  1. Es werden keine nicht-öffentlichen Texte von Dritten analysiert, ohne dass diese damit einverstanden sind.
  2. Die Ergebnisse der Analyse sollen für den Empfänger verständlich und einfach dargestellt sein.
  3. Die Analyse soll zum besseren Verständnis des Menschen beitragen und nicht in schädlicher Weise genutzt werden.
  4. Wir geben keine Daten weiter, sondern nutzen diese dafür die Qualität der Analyse zu steigern.

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Peats GmbH

Zirkusweg 2, 20359 Hamburg

040 180 51755

+49 174 141 1313

jennifer.frotscher@peats.de

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