Ziel des LINC PERSONALITY PROFILERS (LPP) ist die ganzheitliche Erfassung und Darstellung von  Persönlichkeitsmerkmalen.

DAS INSTRUMENT

- Fundierung: Big Five Modell und Dispositionstheorie 

- Anpassung des Big Five Modells an die Praxis 

- Onlinebasierter Fragebogen und digital erzeugter Report 

- Erfasste Konstrukte: Charaktereigenschaften, Motive, Kompetenzen 

- Versionen: Personalentwicklung, Auswahl, Team, 360 Grad Feedback 

- Einsetzbar in Trainings, Coachings, Weiterbildungs-maßnahmen und Auswahlprozessen  

Der PERSONALITY PROFILER enthält individualisierte Informationen zu folgenden Themen:

- Übersicht sämtlicher Ergebnisse in Diagrammen 

- Detaillierte Beschreibung der Persönlichkeit 

- Positive und kritische Fremdwahrnehmung 

- Konkrete Handlungsempfehlungen für den Umgang mit Anderen 

- Lernen von anderen Persönlichkeitsstilen 

- Die zentralen Handlungsmotive 

- Die Kernkompetenzen 

+ Psyfacts: Für psychologisch interessierte Anwender gibt es zu vielen Themen zusätzliche Erläuterungen auf der LINC-Website.